Tras las numerosas dudas que se están suscitando sobre el futuro del personal perteneciente al grupo 3 de contratación, que próximamente cumplirán los cuatro años de antigüedad en la empresa y deberán pasar al grupo 2 de contratación, desde SEMAF queremos intentar aclarar en qué situación y condiciones quedarán al cumplirse este tiempo.
FGC
Problemática con los dispositivos electromagnéticos de acceso a Martorell Enllaç (Cap de Relacions Laborals d’FGC)
Desde hace unos días se han instalado en las puertas de acceso a vías, estación y dependencias de Martorell Enllaç unos dispositivos electromagnéticos que solo permiten abrir las puertas correspondientes mediante una targeta personalizada de los empleados.
Motivos por los cuales Semaf no ha firmado el acta del 20 de Septiembre de 2010 por la recuperación salarial del 5%
Ante las preguntas de algunos trabajadores, generalmente no afiliados, sobre la firma o adhesión de SEMAF al acta del 20 de Septiembre del 2010, que trata la recuperación salarial del 5%, queremos argumentar, explicar y aclarar, cuáles son los motivos que nos han llevado a no firmar dicho acuerdo.
Preguntas y reflexiones referentes a las actuaciones y mobilizaciones tras la aprovación del Decreto Ley 3/2010 (Presidenta del Comitè d’Empresa d’FGC)
El present és per sol-licitar el seu posicionament oficial, com a Presidenta del Comitè d’Empresa de Ferrocarrils de la Generalitar de Catalunya, envers a totes les actuacions i mobilitzacions que s’han produït com a conseqüència de l’aprovació del Decret llei 3/2010.
Revisión de los tiempos de descansos del personal de Gelida (Cap de Relacions Laborals d’FGC)
Amb el present escrit el vull fer coneixedor de la situació de greuge laboral que pateix el personal dels funiculars de Gelida respecte de la resta de personal de la mateixa àrea de Producció en referència als temps de descansos.