Comunicados

GRUPO RENFE
Comunicados

nº 2021-5 01/02/2021

El Conflicto no trata sobre Variables ni Movilidad

Entre Hoy día 1 de febrero y el próximo 4 de febrero tendrán lugar una serie de reuniones convocadas por la Dirección del Grupo, es decir, la reunión de la Comisión de Seguimiento de procesos de movilidad y otras cuatro específicas para el tratamiento de la Prima Variable de 2021. En SEMAF tenemos claro que […]

SEMAF
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nº 2021-1 29/01/2021

SEMAF Convoca Huelga en el Grupo Renfe

  En la mañana de hoy SEMAF ha convocado Huelga en el Grupo Renfe para todo el colectivo ferroviario los días 16 de febrero, 2, 3, 9 y 10 de marzo. Desde el pasado mes de marzo de 2020 SEMAF ha presentado 3 diferentes convocatorias de Comisión de Conflictos, celebradas sin éxito, ya que la […]

FGC
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nº 2021-2 24/01/2021

Formació plans d’entrenament personal permanent, simulacre d’informació en cas d’incidència i pla d’emergència i evacuació i extinció d’incendis – 2

Hoy domingo 24 de enero, SEMAF ha enviado un escrito telemáticamente al Departament de Salut y al de Territori i Sostenibilitat de la Generalitat de Catalunya, en el que solicitamos a sus responsables que tomen parte en este asunto e intervengan para que esta formación se suspenda, también les hemos hecho llegar el escrito con […]

FGC
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nº 2021-1 23/01/2021

Formació plans d’entrenament personal permanent, simulacre d’informació en cas d’incidència i pla d’emergència i evacuació i extinció d’incendis

Desde SEMAF estamos totalmente en contra de que el próximo lunes 25 de enero de 2021 se inicie la formación de los PEPs de simulacro de accidente, evacuación de trenes, estaciones, y extinción de incendios, y así se lo hemos trasladado a la empresa. En la reunión de convenio celebrada el pasado jueves 21 de […]

GRUPO RENFE
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nº 2021-4 21/01/2021

Polémica por la paralización de la Formación

Ante las dudas surgidas, o por las sembradas de manera interesada por otras organizaciones, queremos recordar y dejar claro lo siguiente: SEMAF, organización que siempre ha acordado y defendido el empleo y la generación del mismo, mediante la renovación organizada y escalonada del colectivo, a diferencia de otras organizaciones que apostaban por la promoción interna, […]