Semaf Informa

SEMAF
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nº 2021-1 23/03/2021

Proyecto “CARBODIN” diseñamos la cabina del tren del futuro

SEMAF, como sindicato profesional de maquinistas que ostenta actualmente la Presidencia del sindicato europeo de maquinistas ALE (por sus siglas en alemán), participa activamente en todos los grupos de trabajo e investigación que se desarrollan tanto en la Agencia Europea Ferroviaria (ERA) como en el programa de investigación y desarrollo S2R (Shift to Rail), además […]

GRUPO RENFE
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nº 2021-1 15/03/2021

Encuesta sobre Conciliación de la vida laboral, familiar y personal

Desde SEMAF, como consecuencia de la desconvocatoria de huelga, se ha comenzado con los procesos de recabar información para los diferentes puntos a desarrollar, entre los que se encuentra la conciliación de la vida laboral, familiar y personal, dando cumplimiento al Real Decreto Ley 06/2019 en su artículo 2. Para ello se ha diseñado una […]

GRUPO RENFE
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nº 2021-9 09/03/2021

Reunión de la Comisión Negociadora del II C.C. Grupo Renfe

SEMAF ha desarrollado y explicado los puntos para la aplicación del Plan de Empleo en la Comisión Negociadora del II Convenio Colectivo del Grupo RENFE que ha tenido lugar en la mañana de hoy 9 de marzo. Con esta reunión se desarrolla el acuerdo que posibilitó la desconvocatoria de huelga. Que el Grupo Renfe reanude […]

GRUPO RENFE
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nº 2021-8 08/03/2021

Reunión de la Comisión Negociadora y Comisión Paritaria del II C.C. Grupo Renfe: Primas Variables

Esta mañana se han producido las reuniones de la Comisión Paritaria y Comisión Negociadora del II Convenio Colectivo del Grupo Renfe, para acometer el cierre de las Primas Variables de 2020 y fijar el Adelanto a cuenta de las Primas Variables de 2021. SEMAF entiende que, como trabajadores públicos esenciales que hemos estado en todo […]

GRUPO RENFE
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nº 2021-7 15/02/2021

Primeros resultados de la Desconvocatoria de Huelga

Como veníamos reivindicando desde hace tiempo, mediante propuestas en la Comisión Técnica de Seguridad y Salud, el personal de conducción, junto con todo el personal de la empresa que está incluido en el personal esencial para prestar servicio a la sociedad, debía de recibir la posibilidad de vacunación a la mayor brevedad posible, en aras […]